一直以来，百良公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，持续健全长效监督管理机制，在人、机、管等多方面发力，全力筑牢矿井安全堤坝。

把握“以人为本”关键要素

该公司牢固树立“生命至高无上，安全责任为天”的发展理念，强化思想引领，全力提升职工安全意识。深入开展形势政策宣传教育培训，通过典型案例分析、安全知识讲解等形式，将安全理念渗透到每一位职工心中。组织全员学习集团公司、股份公司及矿业公司职代会工作会安全环保工作会精神，以及两办《意见》、“八条硬措施”、《煤矿安全生产条例》等法规及文件，通过月度考试、线上答题等方式，营造“人人讲安全、事事为安全”的浓厚氛围。各级领导干部下沉包保区队，密切关注职工身体状况、精神状态，引导职工自觉遵章守纪，做本质安全人，上本质安全岗，筑牢安全生产防线。

突出“以物为主”关键环节

“这段巷道监控缆线和动力电缆同钩吊挂，不符合《煤矿安全规程》第四百六十五条要求，务必安排专人于两日内完成整改。”近日，该公司对井下防爆电气设备完好性能、设备编码、设备保护和接地、电缆吊挂等方面情况进行专项检查。紧盯机电设备现场管理，修订完善《机电设备管理及标准化责任区划分》《机电设备管理规定》等制度，分层级压实责任链条，清晰界定每台设备的管理、操作、维修人员职责，构建“制度管人、流程管事、技术管机”的管理模式。严格落实包机责任制，建立健全设备管理档案，翔实记录设施设备规格型号、采购时间、安装位置等信息，定时检查维护保养，确保设备安全稳定运行。

落实“以管为责”关键作用

坚持“严、实、细”工作要求，严格落实全员岗位安全生产责任制，细化“一岗一清单”考核，将安全职责分解为可量化、可追溯的指标，形成职责清晰、管理规范、上下衔接、内容具体的安全生产责任体系。全面检查各岗位标准、岗位风险辨识、有限空间作业、高空作业等方面知识，确保职工熟练掌握应知应会内容，坚守底线不碰“红线”。严格执行领导干部跟带班制度，加大隐患排查整治力度，持续完善安全生产“责任清单”，按照“排查、公示、整改、销号”全流程闭环管理，对隐患逐一进行督查督办，有效遏制违章行为发生，全力筑牢矿井安全生产根基。