今年以来，铁运分公司以提高干部作风能力为目标，通过强化政治素质、提升履职能力、加强廉洁自律，着力锻造思想政治过硬、能力素质过硬、工作作风过硬的澄合“铁军”。

以学促行锻造思想过硬的“政治铁军”。该公司坚持把提升政治素质贯穿干部成长全过程，着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。充分利用“学习强国”APP、远程教育网等平台对党员干部进行线上培训，让广大党员能够随时随地进行学习，接受政治理论教育。抓实抓牢党委理论学习中心组学习、交流研讨、讲专题党课等工作，进一步拓宽党员干部学习途径，切实把稳思想之舵、筑牢信仰之基。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，持续深化素质提升工程，推动党员干部学习教育全覆盖，全面提升政治素养和理论水平。

以铁肩担当锻造能力过硬的“实干铁军”。坚持树立榜样激励担当与整治“躺平”两手抓，严格落实“勤快严实精细廉”七字作风要求，扎实开展素质能力规范达标、组织生活规范达标、基础工作规范达标、融入机制规范达标、活动阵地规范达标的“严规范 强党建 保安全”创建活动，常态化推进“逢考必通报、逢查必排名”工作机制，充分调动党员干部工作积极性和主动性。将干部作风能力提升与安全运输工作相结合，各级领导干部严格履行24小时值班制度，添乘到车上、盯控到现场、跟班到岗位，及时协调解决运输生产中的难题，加强作业现场检查与指导，以动态管控强化现场管理，不断提升党员干部履职能力。

以清风正气锻造自律过硬的“清廉铁军”。围绕政治监督、日常监督、专项监督，积极构建全面从严治党“大监督”格局。制定《监督“十项行动”协同联动机制实施意见》，紧盯重点任务和关键环节，形成10项监督清单，压紧压实各级党组织纪律建设主体责任，扎实开展安全生产领域监督执纪问责，通过开展专题学习会、讲廉政党课、警醒谈话、公开承诺等活动，全面落实“六个一”工作部署要求。充分发挥清风文化教育浸润作用，以“四进十廉”廉洁文化活动为抓手，持续开展“五上”廉洁文化进站段活动，巩固廉洁文化“一支一品”，擦亮“清风铁运·畅行千里”廉洁文化品牌，努力营造风清气正的干事创业环境。