不负春光起好步，乘势而上开新局。为总结经验，表彰先进，团结动员广大职工建功“十四五”，奋进新征程，在推动公司高质量发展的新征程中建功立业。3月24日，公司工会2021年工作会暨女职工工作表彰会在调度第一会议室召开。公司党委书记、执行董事叶东生出席会议并讲话，党委副书记、工会主席卫建宏作总结讲话。公司工会相关负责人及基层单位工会主席、女工委主任参加会议。

2020年“网聚职工正能量 争做中国好网民”突出贡献单位

2020年“网聚职工正能量 争做中国好网民”优秀组织单位

推广展示第九套广播体操突出贡献单位

推广展示第九套广播体操优秀展示单位

2018-2020年度先进工会女职工委员会

2018-2020年度先进女职工家属协管安全委员会

会议听取了2020年工会工作报告和女职委工作报告，表彰奖励了在“网聚职工正能量 争做中国好网民”及推广展示第九套广播体操活动中作出突出贡献的单位和优秀组织单位，并对2018—2020年度女职工先进集体、先进个人进行了表彰。

叶东生在讲话中充分肯定了公司工会2020年取得的各项成绩。他指出，2020年是澄合发展史上极不平凡的一年。面对疫情大考，公司上下锐意进取、拼搏实干，全面完成了追赶超越奋斗目标。在疫情大考中交出满意答卷；在党建引领中筑牢“五新”高地；在迎庆建局（公司）五十周年活动中，擘画了澄合美好未来；在深化陕渝陕赣战略合作中，打通了市场销售路径；在常态化“揭榜挂帅”中，激发了广大干部职工担当作为的精气神；在奋力推进项目建设中，汇聚了发展新动能；在突破前沿技术攻关中，勇攀发展制高点；在大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神中，引领了企业的新风尚。成绩的取得，既是公司党政统揽全局、正确领导的结果，也凝结着广大工会干部和职工的心血汗水。

就如何扎实推进2021年工会工作，叶东生强调，一是要提高政治站位，在胸怀大局中找准新方向。要进一步增强做好工会工作的责任感、紧迫感，坚持底线思维、增强忧患意识、发扬斗争精神，做到守土有责、守土负责、守土尽责；要进一步增强发展信心，围绕2021年公司重大战略、重大工程、重大项目，充分发挥职工主力军作用，组织动员广大职工群众团结一心、努力奋斗，为公司高质量发展建功立业。二是要加强理论武装，在履行政治责任中实现新突破。要在理论学习上学深学透，深入推动思想理论学习进班组、到一线，筑牢广大职工团结奋进的思想根基和行动自觉；要在宣传教育上入脑入心，把加强职工思想教育同庆祝建党100周年系列活动结合起来，同党史学习教育结合起来，同澄合五十年艰辛奋斗史结合起来，推动习近平新时代中国特色社会主义思想走近职工身边、走进职工心里；要在学以致用上落地落实，找准工会工作的方位坐标和着力点，真抓实干、履职尽责、学以践行，在奋力实现公司“十四五”新征程中展现工会担当、凝聚澄合力量、激发强大合力。三是要勇于改革创新，在助力企业发展中展现新作为。要建功立业不懈怠，转变思维方式、创新活动方法，在推进岗位、管理、技术创新上做表率；要奋勇向前不止步，紧盯公司“十四五”和2021年各项目标任务，深化劳动竞赛、职工创新，在公司营造“争先进、当排头、破难题”的氛围；要持续攻坚不松懈，在联系服务群众上多用情，在宣传教育群众上多用心，在组织凝聚群众上多用力，真心真情建好“职工之家”，当好“娘家人”，展现工会风采。四是要坚持以人为本，在密切联系群众中践行新担当。要大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，营造矿区劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气；要坚持传承创新、精益管理、强基固本，不断推进班组建设上水平，切实增强企业核心竞争力，促进职工全面发展；要发挥好桥梁纽带作用，夯实维权关爱的工作机制，千方百计为职工办好事、办实事、办难事，为推进企业高质量发展创造良好内部环境；要突出精品意识，坚持以陕煤“奋进者”文化为支撑，弘扬“三特精神、六争精神、北移精神”，加强职工文化思想道德建设、技能水平提高、艺术精品创作、活动阵地建设、人才队伍培养，打造富有澄合特色的职工文化。五是要抓好自身建设，在履职尽责中实现新提升。要从严从实加强工会系统党的建设，通过支部标准化带动工会系统党组织全面进步、全面过硬，提高工会系统党的建设质量；要深化工会干部队伍建设，建立完善相关制度和考核评价机制，打造专职为主、兼职挂职相结合的高素质、接地气的工会干部队伍；要驰而不息抓好工会作风建设，树立大抓基层的鲜明导向，构建起管理干部与职工群众的连心桥，为公司高质量发展发挥参谋助手作用。

卫建宏在总结讲话中深刻剖析了工会工作存在的五方面短板不足和五方面启示经验。围绕做好2021年工会工作，卫建宏要求，一要突出重点，围绕庆祝建党100周年主基调，扎实开展内容丰富、形式多样的献礼活动。各基层工会要结合企业特点，制定详细工作方案，以高水平文艺作品展现澄合厚重文化底蕴；要突出党史学习教育，引导职工坚定信心，听党话跟党走，为党的百年大庆记载伟业、展示辉煌。二要夯实基础，着眼工会改革创新项目竞赛，切实在实际工作中总结经验，进而用经验成果指导实际工作。坚持守正创新、和而不同，持续激发各级工会组织和工会干部自我革新、自我奋斗的内生动力，推动工会组织改革不断向纵深推进；要认真梳理总结，提炼创新成果，打造澄合工运品牌；要制定考核办法，严格奖惩兑现，激发工作热情。三要加强自身建设，持之以恒打造学习型、创新型、奋进型工会干部队伍，广大工会干部要在“学”上务求实效，在“悟”上入脑入心，在“干”上担当作为，打破僵化呆板的思维定式，不断创新工作方式方法，以“干就干最好，争就争一流”的工作作风，持续发力不松劲，强化措施不懈怠，为保持和扩大公司工会在集团公司第一方阵这一优势提供坚强保证。