当前时间:
发布时间:2025-01-22     作者:王倩     来源:多经公司     【字体: 】     浏览次数:

2024年,面对波谲云诡的市场环境和错综复杂的严峻形势,多经公司全体干部职工坚定信心、迎难而上,瞄准目标,齐心协力保安全、降成本、增效益、提品质,全年实现销售收入1.76亿元,利润510余万元,对外创利381.74万元。


安全治理强基固本

始终将安全环保作为不可触碰、不能逾越的红线和底线。坚持以治本攻坚三年行动为抓手,严格贯彻落实两办《意见》、八条硬措施及中省市安全环保工作要求,持续深化双重预防机制,狠抓现场安全管理,扎实开展隐患排查整治;常态化开展安全警示教育小课堂,深入剖析事故背后的管理漏洞与薄弱环节,让安全意识扎根于每名干部职工心中;建立健全安全管理办法,进一步细化人员分工,明晰岗位职责,确保安全环保事事有人管、人人有专责,顺利实现全年零事故目标。


同频共振合力协作

四种经营理念贯彻落实到生产经营每一个环节中。本着服务生产矿井、降低生产成本的原则,深入践行内部协作要求,精心制定内部协作方案,完善协作管理体系,明晰各部门在生产、销售、后勤等环节的具体职责,确保各项工作有章可循,企业协同发展。2024年,开展内部协作18项,收入1.73亿元。


降本增效遍地开花

牢固树立过紧日子思想,深挖降本增效潜力。在物资管理上,严抓细管,优化流程,合理配置资源,不断提升企业经营管理水平;时刻关注原材料市场价格走势,灵活运用线上比价、商务谈判等方式,严格落实降本增效策略,全年采购成本下降759.32万元,让利矿井1323.82万元;从过程管控、回收复用等方面挖掘废旧设备剩余价值,提高物资综合利用率,全年完成修旧利废10项,节约成本1.3万元。


字当头建强队伍

牢固树立人才是第一资源的理念,大力实施技能学历双提升计划和定向育才工程,全年开展培训45次,800人次参加。实施创新奖励机制,积极引导干部职工主动参与创新工作,完成创新项目12项。其中,《以智品智造智服导向的煤炭服务型制造企业的全价值链体系构建》荣获2024年中国煤炭工业协会企业管理现代化创新成果三等奖;一种工民建施工现场照明装置取得实用型专利证书。

展望新岁,多经公司将持续推进十大提升专项行动,聚焦产品质量、生产效率、成本管控、市场拓展等工作,精准发力,为推动澄合高质量发展继续贡献多经力量。

分享给好友阅读: