为进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论，持续深化干部作风能力提升年活动，着力锻造高素质专业化干部队伍，公司于3月26日至28日举办2025年第一期“澄合新时代大讲堂”。公司党委副书记、工会主席卫建宏在开班仪式上作动员讲话并全程参与学习。公司中层二级以上管理干部及部分优秀年轻后备干部代表参加。

卫建宏在讲话中希望，各位参学人员能够珍惜机会，将“学习”与“工作”紧密结合，树立新理念、拓展新思路，大胆创新、勇于实践，不断提升党性修养、领导水平和业务能力，以实际行动助推企业高质量发展。一要坚守忠诚之心，增强政治意识、大局意识、争先意识，做信念坚定的践行者；二要坚守进取之心，勤于学习、善于思考、敢于争先，做勤学苦练的奋进者；三要坚守担当之心，树立“真抓”的态度、坚定“敢抓”的决心、锤炼“善抓”的能力，做有始有终的实干者；四要坚守敬畏之心，勤扫“思想灰尘”，勇破“观念藩篱”，常思“贪欲之害”，做清正廉洁的自律者。

本期大讲堂邀请了多位专家学者进行授课。中共西安市委党校、市情研究中心主任许小婵，深入解读了习近平总书记在全国两会期间的重要讲话精神及2025年政府工作报告要点；陕西省作家协会青年文学专业委员会主任、陕西作家书画院秘书长李子白，围绕文化素养的核心内涵，畅谈了复合型管理干部文化素养的重要性；西安石油大学计算机学院教授程国建对DeepSeek大模型的精彩讲授，更是带领大家从概念层面走向了实践层面，切实感受到AI技术在文本处理、数据分析、智能办公等领域的强大助力。

此外，28日，公司还组织80名优秀后备青年干部代表前往澄城县国防教育基地开展为期一天的素质提升拓展团建活动，有效提升了大家的沟通能力、领导能力和团队协作能力，进一步锻造了主动担当精神及积极进取心态。

据了解，2025年“澄合新时代大讲堂”将继续以政治理论培训为重点，突出时代性、前瞻性、功能性和适用性，统筹党的理论、时政要事、政策法规、国学文化、社会经济、素质提升、企业管理和安全生产等内容。培训频次为一季度1期，每期2天。同时，今年新增设素质提升班，首次将优秀后备年轻干部代表纳入培训范围，使公司干部理论培训资源更多地惠及各级干部。