常调研、建台账、解难题，转作风、提效能、促发展……今年以来，华宇公司立足实际，将作风建设专项行动贯穿企业发展全过程，把“勤快严实精细廉”七字作风要求作为党员干部日常工作生活的行为准则，扑下身子抓落实，形成强有力的工作合力，将实实在在的效果转换成公司高质高效发展的强劲动力。

“今年公司的重点项目是定向钻机，如何把定向钻机安全运送至井下工作面，实现一孔多方位探测，需要我们党员干部勤学习、常调研、解难题，将问题清单变为履职清单，在作风建设中找准奋斗目标。”该公司党委副书记、经理王建民在作风建设专题会上这样要求。

该公司前期在煤矿井下探放水施工过程中主要使用的是ZDY-1200S(MK-4型)、ZDY-1900S(MK-5型)全液压坑道钻机，施工工艺相对落后，扭矩较小，无法进行长距离钻进，且钻孔轨迹单一。

自作风建设专项行动开展以来，该公司各级管理干部坚持“以创新求发展，以创新谋效益”的工作理念，多方走访调研，反复讨论研究，购置了ZDY6000LD（B）型定向钻机，并第一时间成立以中层管理人员为主的定向钻机技术攻关小组，每天在现场跟班，详细记录定向钻机在实际操作中遇到的问题，做到跟班在现场，问题发现在一线，困难解决在一线。全面梳理重点任务清单，及时有效制定“提高施工效率、提升人员素质、优化施工工艺和降低施工成本”四项具体举措；本着管用有效的工作原则开展外出对标学习，由主管领导牵头，及时组织项目管理人员及技术人员赴乌海能源天荣公司对标，重点对“液压螺杆马达”的使用、定向钻钻探工艺、班组建设管理、施工标准化等方面的先进经验与成果进行了深入交流探讨。结合各矿井实际进一步研究，全面提升钻探施工工效，提高管理人员业务水平。

针对技术人员钻机维护保养不熟练、钻机操作配合不流畅的问题，该公司矿井防治水分公司党员干部积极与定向钻机厂家沟通，采取线下实地教学+线上视频教学的方式，认真学习钻机检修和操作技巧，制定常见问题解答手册，按照日常掌握的工作技巧，在施工面现场教学，彻底解决施工过程中的各类难题。同时，坚持开展技术比武活动，将技术比武成绩纳入项目部月度绩效考核当中，在全公司形成了“比学赶超”的浓厚氛围， 推进各项重点工作有力有效开展。

通过不断强化干部作风建设，该公司党员干部职工心往一处想，劲往一处使，彻底解决了矿井防治水以往施工成本高、速度慢，难以满足灾害治理要求的问题。同时，进一步优化了复杂地质条件下矿井灾害治理工艺，提升了矿井灾害治理效能，全面点燃了增盈创效的“新引擎”。