为扎实推进党支部标准化创建达标，开年以来，西卓煤矿党委按照“一年对标打基础、两年提升见成效、三年全面上水平”的总思路，从严要求，从细着手，切实把党支部标准化建设工作向纵深推进，为该矿顺利投产打下坚实的基础保障。

健全完善制度体系。该矿成立由党群部门相关人员为成员的党支部标准化建设工作领导小组，及时召开专题会议，对《创建党支部标准化建设实施方案》进行现场意见征求，并将汇总的意见建议进行梳理补充完善。同时，把党支部标准化建设工作与推动企业发展和生产经营相结合，实现党建与安全生产等中心工作的双融合、双促进。该公司充分发挥党支部工作“服务、保障、促进”三大职能作用，在全矿6个基层党支部开展了标准化党支部创建工作。每月定期召开党支部书记专题会议，及时掌握和指导党支部标准化的开展情况，从“硬件”和“软件”两个方面对党支部标准化建设进行深入讨论，同时采取党群部门联保办法，组成了以组织、宣传、纪委、工会、青工5个小组定期督导6个党支部标准化工作的开展。督导组从查台帐、看记录入手，指导创建活动，严格标准细则，从组织生活到党员教育管理，从严抓好抓实各项工作，形成目标明确，职责清晰、上下衔接、齐抓共管的党支部标准化建设统筹推进机制，营造层层抓落实、人人齐参与，力争创建工作有作为、见成效，出成果。

多种载体助力学习。为确保党支部标准化取得实效，该矿党群工作部建立党支部交流微信学习群，将全矿6个党支部统一规纳，以宣传牌板、微党课、微视频、抖音等形式，定时将党的路线、方针、政策，及时发布，确保各党支部随时随地学习。同时选树出4个基层党支部作为示范点进行观摩学习，交流经验，激发先进，鞭策后进，达到相互学习，相互促进，共同提高，确保党支部标准化建设工作高起点谋划、高标准推进、高质量落实，全面提升党支部标准化建设工作水平。

量化考核促提升。该矿党群工作部就标准化党支部创建工作创建标准进行了专题辅导，结合矿党建绩效考核系列文件，以及在“创建标准化党支部”活动中应该注意的问题，细化党支部的工作计划。特别是把每月各项工作具体到绩效目标、工作内容、完成标准和完成日期，进行了统一规范和要求。在每次检查前，要求各党支部书记以课件形式向检查人员进行汇报，说出工作亮点、提出问题难点、找准整改重点。通过自检、互检等形式，加大“创建工作”的考核力度；各基层党支部和党员群众工作动力更加充足、措施更加有力、量化考核更加准确，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断提高，党员的先进示范和带动作用得到了充分的发挥，在全矿掀起标准化党支部创建热潮。