6月2日至4日，澄合矿业公司纪委对董东煤业公司进行了为期三天的2021年度纪检监察工作调研督导检查。本次调研督导检查组由矿业公司纪委副书记朱洲锋带队，调研通过听取书面汇报、调阅查看资料、开展座谈会、深入一线进行实地检查了解等形式开展。

一、扎实开展督导调研，解决实际存在问题

调研督导检查组首先召开调研督导检查会，听取了该公司2021年度纪检监察工作调研报告，从贯彻落实矿业公司职代会、党建工作会、党风廉政建设暨纪检监察会等重大决策和重点任务落实情况、关于加强安全生产领域监督执纪问责工作落实情况、深化以案促改工作情况，深入推进领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治情况、廉洁文化建设情况和贯彻落实中央八项规定精神及实施细则，开展日常作风督查情况，常态化疫情防控监督检查情况五方面对该公司上班呢纪委各项工作进行了总结汇报。报告提炼出了公司纪委上半年工作的亮点，也暴露出了目前存在的问题，并对下一步工作进行了规划。随后，调研督导检查组对该公司相关资料进行了检查。

二、提高防汛抗旱意识，夯实“雨季三防”责任

 6月2日下午3时，突遇打雷闪电的雷雨天气，调研督导检查组立即赶赴调度室查看该公司“雨季三防”开展相关情况。按照“雷电暴雨就是命令”的要求，在听到雷电或发现恶劣天气征兆时，该公司相关35名人员在第一时间无条件赶到了调度室，做好待命准备，听从调度室统一安排。调研督导检查组询问了调度员主副绞是否停运、相关人员是否到齐和雷雨天气的特殊应对办法等问题。

三、压实安全生产责任，强化监督执纪问责

  针对公司纪委下发的《关于公司纪检监察机关加强安全生产领域监督执纪问责工作的通知》要求，该公司立即召开动员部署会并下发了《加强安全生产领域监督执纪问责工作实施方案》，就“重点领域、重点环节、重点岗位、重点人员”整治和查处的“五方面”突出问题制定了详细的具体措施，明确了具体的责任部门和责任人，集中开展“十个一批”工作。调研督导检查组随即召开座谈会，召集了生产、经营、党群等相关部门和采掘一线、辅助区队和地面单位的职工代表，就目前存在的问题、需要该公司和矿业公司解决的问题开展座谈，解决了职工真实存在的问题。检查期间调研督导检查组深入一线开展实地调研检查，从队伍组织建设、当班生产任务和目前存在的问题等多方面全方位对区队进行调研。

四、打造廉政文化“进机关”，创建“2141”工作理念

该公司2021年度创建廉政文化建设“进机关”，提出了以“两室一廊”为阵地，以“四个一次”为主要宣教载体的“2124”廉政文化工作理念，常态化开展廉政谈心谈话，重点岗位做好承诺践诺工作，切实增强廉政文化建设的针对性、长效性和群众性。“两室一廊”即创建党风廉政学习教育室、干部廉洁教育培训室和廉政文化走廊的“两室一廊”阵地建设。“四个一次”即每季度开展一次党员干部培训、每半年开展一次纪检干部集中培训、每半年开展一次廉政文化建设讨论学习会、公司党政领导每半年上一次廉政党课。该公司对廉政文化建设统一安排、统一部署，通过抓组织保障、考核奖惩和载体搭建，落实了廉政文化的执行力，增强廉政文化的感染力，发挥廉政文化的原动力。

此次检查督导既是对该公司各项工作的一次督导，更是发现问题和解决问题的过程。该公司针对调研督导检查组检查出的问题，制定了整改措施，明确了整改时限，保障了本次全系统“体检”的扎实成果，为推进公司纪委工作打下了坚实的基础。